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Bustle Digital Group Ethics
A Bustle Digital Group é a controladora dos sites de notícias e estilo de vida Bustle, Elite Daily, Romper, The Zoe Report, Flavorwire, Gawker e Mic. As marcas do Bustle Digital Group devem aderir a um conjunto de princípios jornalísticos estritos que garantem que o público seja informado enquanto os assuntos não estão feridos. Todo editor e escritor empregado pelo Bustle Digital Group deve digerir e cumprir esses valores e espera-se que atenda aos padrões de sua marca.
Procuramos ser precisos, respeitosos, responsáveis, justos e transparentes em todo o nosso conteúdo da melhor maneira possível.
I. Precisão
Espera-se que escritores de cada uma das marcas do Bustle Digital Group mantenham o princípio jornalístico de precisão. Escritores e editores tomam medidas para garantir a precisão de todo o conteúdo publicado nos sites do Bustle Digital Group. Essas etapas incluem adicionar citações às informações incluídas em cada artigo (se essas informações são de outros meios de comunicação confiáveis, especialistas ou organizações) e links para fontes primárias.
Os editores e os editores de cópias também verificam todas as informações incluídas em nossos artigos e garantem que as fontes sejam examinadas e consideradas confiáveis. Se for necessário fazer uma correção em um artigo, a atualização é feita o mais rápido possível e um aviso claro de correção é anexado à parte inferior da peça.
II Responsabilidade e respeito
Os editores e escritores do Bustle Digital Group procuram relatar histórias de interesse público, minimizando os danos. Isso significa sempre tratar os assuntos das histórias com respeito e esforçar-se para incluir todos os lados da história sempre que possível, buscando comentários para dar a todos a oportunidade de responder às histórias relacionadas a eles ou a seu trabalho. Se um comentário não for recebido dentro do prazo de publicação, observamos isso em nossa matéria. Se o comentário for entregue após a publicação, ele será adicionado com uma nota de transparência.
Todo escritor e editor de todas as verticais do Bustle Digital Group é criteriosamente treinado em difamação. Isso inclui uma extensa apresentação de um membro da liderança editorial e um questionário para garantir que eles compreendam a importância de relatórios precisos e os perigos de declarações enganosas.
Levamos em conta a privacidade de indivíduos que não estão ao alcance do público e fazemos questão de garantir a segurança de todos os sujeitos, e não participaremos de abuso direcionado a eles de nenhuma forma (incluindo, entre outros: doxing, passeio, vingança pornô, etc.). Também tomamos cuidado extra ao trabalhar com indivíduos vulneráveis, incluindo vítimas de violência e má conduta sexual e menores. Garantimos o consentimento por escrito dos pais antes de publicar qualquer conversa com um menor.
Nós nos esforçamos para ser compassivos em nossa cobertura de notícias, e isso se reflete em todas as políticas editoriais do Bustle Digital Group. Os escritores e editores recebem orientações sobre inclusão e sensibilidade e seguem as melhores práticas para reportar sobre terrorismo, tiroteios em massa e outros atos de violência em massa, suicídio, protestos e desastres naturais, concentrando nossa cobertura em como ajudar as pessoas afetadas e evitar chamando a atenção para os autores de violência. Sempre que possível, os editores anexam linhas de apoio e outros recursos no final de artigos sobre tópicos confidenciais. Eles podem adicionar avisos aos artigos que contêm informações gráficas ou detalhadas sobre material sensível que podem estar sendo acionados para o leitor.
Os setores verticais do Bustle Digital Group também fornecem aos editores diretrizes de mídia social e aparência pública, pedindo que eles usem o bom senso e representem os valores de nossa empresa. Pedimos que eles considerem um representante do Bustle Digital Group, mesmo quando não estão em turno. Também pedimos que escritores e editores pensem em como suas postagens e aparências podem afetar sua própria credibilidade como jornalista ou em seus colegas e como isso pode afetar a capacidade de todos de relatar uma história com êxito. Também proibimos que os editores e escritores do Bustle Digital Group usem o nome do Bustle Digital Group fora do trabalho para obter vantagens pessoais.
No fundo, ser jornalista é testemunha da história - e fornecer aos leitores todas as informações necessárias para entendê-las. Os escritores e editores de conteúdo de notícias não devem participar ou impactar diretamente os eventos de notícias; caso contrário, essas informações devem ser apresentadas ao leitor.
III Abastecimento
O objetivo do bom jornalismo é reduzir a distância entre as notícias e o leitor - fazer com que os leitores se sintam como se tivessem testemunhado um evento ou entrevistado um assunto. Isso se reflete em todas as políticas editoriais do Bustle Digital Group. Espera-se que escritores e editores questionem as aparentes narrativas que repercutem nas publicações e buscam as fontes originais, em vez de relatórios óbvios.
Todos os funcionários editoriais são treinados sobre como procurar essas fontes principais - as contas legais, governamentais ou pessoais originais de uma história. Sempre que possível, disponibilizamos esses documentos ao leitor para que eles possam fazer julgamentos e fazer perguntas por si mesmos. Exercemos a devida diligência em todas as etapas do processo de geração de relatórios, e isso inclui examinar cuidadosamente nossas fontes para garantir que elas sejam confiáveis e bem informadas. Também identificamos rigorosamente as origens de todas as informações - citações, argumentos, dados etc. - e fazemos todos os esforços para procurar e elevar vozes marginalizadas e, nas histórias que tratam de questões de identidade, para dar espaço aos indivíduos que se identificam com o grupo em questão. pesar.
Narrativas ou entrevistas anônimas são desencorajadas e requerem aprovação da gerência, pois geralmente são injustas com o acusado. Se o anonimato for concedido, isso será observado na história para garantir transparência ao leitor.
As fontes com uma conexão pessoal com o editor, escritor ou o Bustle Digital Group como um todo (como família, amigos e funcionários atuais ou antigos) requerem aprovação da gerência e, se aprovadas, são divulgadas na nota de um editor da peça. para total transparência. As fontes com uma conexão pessoal são desencorajadas a serem incluídas nas verticais de notícias do Bustle Digital Group.
Todas as entrevistas, orais ou escritas, são explicitamente confirmadas como registradas, para que não haja confusão entre as fontes e os escritores e editores do Bustle Digital Group. Há também uma política de tolerância zero para o quid pro quo, ou a troca de dinheiro ou presentes para a cooperação de uma fonte com uma história.
IV Plágio
Todos os sites do Bustle Digital Group têm uma política de tolerância zero ao plágio. Os escritores devem e devem usar suas próprias palavras para descrever idéias e eventos, bem como citar claramente as fontes, se houver, do trabalho. O Bustle Digital Group também não permite que os escritores se "plagiem", reciclando frases antigas que eles usaram no passado.
Os editores buscam plágio como parte de suas revisões de artigos. Se houver algum, o gerenciamento é notificado e o gravador é imediatamente rescindido. O editor analisará todos os artigos publicados pela empresa por esse escritor e verificará outros casos de plágio. Essas peças são atualizadas para atender aos padrões editoriais do Bustle Digital Group e uma nota é adicionada na parte inferior para maior transparência ao leitor.
O Bustle Digital Group também leva muito a sério as acusações de plágio de terceiros. Depois que uma reclamação é feita, o mesmo processo de investigação descrito acima é iniciado.
V. Correções
Os sites de notícias do Bustle Digital Group funcionam em tempo real. Relatamos as informações que estão disponíveis agora e reconhecemos que haverá mais por vir, ou que uma história específica é um evento de notícias em rápida mudança. Qualquer artigo descoberto por conter imprecisões não será publicado ou oculto; em vez disso, serão feitas correções.
Para correções, os escritores devem notificar seus editores e os editores devem notificar seus gerentes. Depois que a equipe sênior for informada, a correção será alterada no texto e o que foi alterado será anotado na parte inferior do artigo, descrevendo o que era impreciso e que a peça foi atualizada para refletir as informações corretas.
O Bustle Digital Group dedica-se a defender esses valores e reserva-se o direito de atualizar esses termos a qualquer momento.
Mastro Editorial Editorial do Grupo Digital de Agitação (Romper)
Editor-chefe: Kate Ward
Vice-presidente sênior de estratégia editorial: Lindsay Mannering
Diretor de mídia social: Hayley Saltzman
Diretora de Operações Editoriais: Rosanne Salvatore
Diretora de Iniciativas de Marca: Margaret Wheeler Johnson
Editor-geral: Kaitlyn Cawley
Editor: April Daniels Hussar
Editores Seniores: Danielle Campoamor (Identidade), Lauren Cox (Notícias e Entretenimento), Janet Manley (Recursos), Anne Vorrasi (Estilo de Vida)
Editores: Samantha Darby (Estilo de vida), Kaitlin Kimont (Notícias e Entretenimento)
Editor associado: Kathleen Walsh (TV)
Editor social sênior: Suzie Samin
Editor social associado: Frances Dumlao
Operações editoriais do Bustle Digital Group:
Gerentes seniores: Sam Rullo, Melissa Mills
Gerente de Reservas: Guillermo Perez
Editor Sênior: Anna Parsons (Criativa, Projetos Especiais)
Editor: Erika Abdelatif
Editor associado: Danielle Colin-Thome
Coordenadora Editorial: Heather Brennan